Nejvýznamnější vládní politiky pro společnosti se sídlem v Nizozemsku, které budete muset jako zahraniční podnikatel dodržovat

Pokud chcete založit nizozemskou společnost jako cizinec, důrazně doporučujeme, abyste si najali profesionála, který se o proces registrace postará za vás. Je poměrně běžné, že se cizinci snaží o registraci sami a narazí na řadu úskalí, která by mohla proces vážně zpozdit nebo dokonce znemožnit založení společnosti v Nizozemsku. Mějte na paměti, že nizozemské zákony a předpisy se mohou velmi lišit od zákonů ve vaší zemi bydliště. To znamená, že to, co by mohlo platit ve vaší domovské zemi, zde vůbec neplatí.

Intercompany Solutions V průběhu let pomohla tisícům zahraničních podnikatelů se založením nizozemských společností, poboček a dceřiných společností. Díky tomu jsme s tímto procesem velmi dobře obeznámeni a můžeme vám pomoci hladce a efektivně založit vaši firmu během několika pracovních dnů. Kromě toho nabízíme také několik doplňkových služeb, které vám pomohou začít silněji a více se soustředit na vaše hlavní podnikání.

Pokud se chcete dozvědět více o našich službách, podívejte se prosím na naše webové stránky nebo kontaktujte nás přímo pro osobní a profesionální poradenství ohledně vaší konkrétní situace.

Proč si pro svou firmu vybrat Nizozemsko?

Nizozemsko je již dlouho oblíbenou destinací pro zahraniční podnikatele, kteří chtějí rozšířit své podnikání do Evropy, a konkrétně do Evropské unie (EU) s jejím jednotným trhem, který umožňuje volný obchod se zbožím a službami mezi všemi členskými státy. Díky silné ekonomice, vynikající infrastruktuře a otevřenému přístupu k mezinárodnímu obchodu nabízí země jedno z nejstabilnějších a nejpřívětivějších prostředí pro nové obchodní podniky. Kromě toho je angličtina široce a výborně mluvená, digitální systémy jsou efektivní a inovativní a poloha země z ní činí přirozenou vstupní bránu jak do EU, tak do globálního trhu.

Nizozemsko je však obzvláště atraktivní díky své podpůrné vládní politice týkající se podnikání obecně. Založení společnosti je zde snadné díky transparentnímu právnímu systému a možnosti online registrace prostřednictvím Nizozemské obchodní komory (Kamer van Koophandel neboli KvK). Vláda také nabízí spolehlivé informace a praktické nástroje prostřednictvím… tento web, což je portál obsahující spoustu užitečných informací určených speciálně pro mezinárodní podnikatele. I v takovémto podnikatelsky příznivém prostředí je však důležité rozumět pravidlům, která se na vás vztahují. Od daní a pracovního práva až po inovační pobídky, tyto nizozemské zásady formují způsob, jakým bude vaše firma muset denně fungovat. Tento článek proto zdůrazňuje nejrelevantnější vládní zásady a poskytuje vám jasný přehled o tom, co můžete očekávat při zakládání společnosti v Nizozemsku.

1. Obchodní struktury a registrace nizozemských společností

Než založíte společnost v Nizozemsku, je užitečné porozumět hlavním právním formám podnikání, které si zde můžete vybrat. Obecný přehled najdete na těchto webových stránkáchNejjednodušší formou je eenmanszaak (živnostenský podnik), kde jedna osoba vlastní a řídí svůj podnik. Její založení je rychlé a ideální pro osoby samostatně výdělečně činné nebo drobné podnikatele. Mezi další běžné struktury patří VOF (veřejná obchodní společnost), CV (komanditní společnost) a NV (akciová společnost).

Zdaleka většina zahraničních podnikatelů však volí BV (Besloten Vennootschap), která je všeobecně známá jako společnost s ručením omezeným. To znamená, že nizozemská BV nabízí omezené ručení, což znamená, že váš osobní majetek je chráněn, pokud se podnik dostane do finančních problémů. Díky tomu je velmi stabilní a zajímavou volbou pro většinu podniků. Je také flexibilní, protože je vhodná jak pro malé startupy, tak pro větší mezinárodní operace. To je dáno tím, že od roku 2012 byl minimální kapitálový požadavek pro BV snížen na pouhých 0.01 EUR, takže je dostupná téměř pro každého. V podstatě výběr správné struktury závisí na vašich obchodních cílech, potřebách ručení a daňové situaci. Pokud si nejste jisti, která struktura je pro vás nejvhodnější, můžete se kdykoli obrátit na jednoho z našich odborníků, který vám s touto záležitostí poradí.

Registrační proces u Nizozemské obchodní komory (KvK)

Jakmile si vyberete správnou obchodní strukturu, dalším krokem je registrace vaší společnosti u Nizozemské obchodní komory (KvK). To je povinné pro všechny podniky působící v Nizozemsku. Registrace automaticky propojí vaši společnost s... Nizozemské daňové úřady (Belastingdienst), organizace, která se stará o všechny vaše daňové povinnosti. Můžete se zaregistrovat online a poté si domluvit schůzku v kanceláři KvK, kde ověříte svou totožnost a předložíte veškeré požadované dokumenty. Zahraniční podnikatelé budou muset doložit nizozemskou obchodní adresu, kterou může být fyzická kancelář, coworkingový prostor nebo virtuální kancelář. Důvodem je, že oficiální firemní pošta nemůže být zasílána na zahraniční adresu.

Pro efektivní správu plateb a transakcí s DPH se také důrazně doporučuje otevření nizozemského firemního bankovního účtu. Pokud plánujete žít v Nizozemsku a zároveň podnikat, budete potřebovat také BSN (číslo občanské služby). Podnikatelé ze zemí mimo EU si možná budou muset nejprve požádat o vízum k pobytu nebo o vízum pro samostatnou výdělečnou činnost. Pokyny k tomu jsou k dispozici na Imigrační a naturalizační služba (IND) a obecné informační stránky pro zahraniční podnikateleJakmile bude vaše společnost zaregistrována, krátce poté obdržíte od nizozemských daňových úřadů číslo KvK, což je v podstatě oficiální identifikační číslo vaší společnosti, a také číslo DPH. S těmito dokumenty v ruce jste právně připraveni vést podnikání a začít budovat své nizozemské podnikání.

2. Daně a nizozemský daňový systém

Po registraci vaší nizozemské firmy budete muset vzít v úvahu, že budete muset zemi platit daně. Naštěstí pro vás má Nizozemsko velmi transparentní a dobře organizovaný daňový systém, který je velmi dobře navržen tak, aby podporoval místní i mezinárodní podniky. Pokud zde provozujete firmu, měli byste vědět, že se na vás může vztahovat několik druhů daní v závislosti na vaší struktuře, velikosti a obchodních aktivitách. Níže naleznete krátký přehled hlavních daní, kterých by si měli zahraniční podnikatelé být vědomi:

• Daň z příjmu právnických osob (Vennootschapsbelasting)

Toto se týká společností, jako jsou obchodní a nezávislé společnosti. Sazba je 19 % pro zisky do 200 000 EUR a 25.8 % pro zisky nad tuto částku. Společnosti musí každoročně podávat daňová přiznání prostřednictvím portálu Nizozemské obchodní komory.

• Daň z přidané hodnoty (mimochodem)

Tato sazba se účtuje u většiny zboží a služeb. Standardní sazba je 21 %, zatímco pro specifická odvětví existuje také snížená sazba 9 % nebo dokonce 0 %. Musíte podávat pravidelná přiznání k DPH, a to i pro obchod v rámci EU, s použitím DIČ vaší společnosti.

• daň z příjmu (Inkomstenbelasting)

Živnostníci a partneři v organizacích samostatné výdělečné činnosti (VOF) platí daň z příjmu ze zisku z podnikání. Systém je progresivní a mohou se uplatňovat různé srážky (například příspěvek na samostatnou výdělečnou činnost). Pokud vlastníte BV, musíte si také platit povinnou mzdu a ta bude také zdaněna.

• Daň z dividend (Dividendbelasting)

Pokud vaše společnost rozděluje zisk akcionářům, obvykle se uplatňuje srážková daň ve výši 15 %. V mnoha případech však daňové smlouvy zabraňují dvojímu zdanění. Existuje také tzv. „osvobození od daně z účasti“, které vás může osvobodit od placení daně z dividend.

• Daně ze mzdy a příspěvky na sociální zabezpečení

Pokud plánujete najímat zaměstnance, budete za ně muset také platit řadu daní a příspěvků. Obecně řečeno, zaměstnavatelé musí za své zaměstnance srážet daň ze mzdy a platby sociálního zabezpečení prostřednictvím měsíčních podání nizozemským daňovým úřadům.

Povinnosti a lhůty pro podání

Vezměte prosím na vědomí, že jakmile je vaše společnost zaregistrována, je důležité dodržovat nizozemské požadavky na podávání daňových přiznání. Většina daňových přiznání se podává digitálně prostřednictvím portálu nizozemských daňových úřadů, obvykle s pomocí účetního. Společnosti obvykle podávají daňová přiznání k dani z příjmu právnických osob jednou ročně, obvykle do pěti měsíců po skončení účetního roku. Pokud to z nějakého důvodu nestihnete, můžete požádat o prodloužení lhůty, pokud potřebujete více času. Přiznání k DPH se obvykle podávají čtvrtletně, i když větší podniky mohou být povinny podávat zprávy měsíčně. Každé přiznání musí obsahovat DPH účtovanou klientům a také DPH, kterou jste zaplatili z obchodních nákupů. 

Dále mějte na paměti, že jakýkoli případný rozdíl mezi zaplacenou a přijatou DPH musí být uhrazen finančnímu úřadu před uplynutím lhůty. Pokud zaměstnáváte zaměstnance, musíte také podávat měsíční daňová přiznání ke mzdě, která podrobně uvádějí informace o mzdách, srážkách a příspěvkech. Opomenutí podání nebo platby může vést k pokutám nebo úrokům, které nizozemské daňové úřady přísně vymáhají. Aby bylo možné dodržovat předpisy, mnoho domácích i zahraničních podnikatelů používá nizozemský účetní software nebo si najímá místního účetního, který zná lhůty a může podat přiznání za vás.

Další daňová rozhodnutí, rozhodnutí o 30% dani a daňové smlouvy

Jak jsme již zmínili, nizozemský daňový systém je poměrně známý svou jasností a flexibilitou, zejména pro mezinárodní společnosti. Jednou z unikátních vlastností je možnost získat daňové rozhodnutí. V podstatě se jedná o písemnou dohodu s nizozemskými daňovými úřady, která potvrzuje, jak budou konkrétní transakce nebo struktury zdaněny. Tato rozhodnutí pomáhají zahraničním investorům získat jistotu a také vyhnout se nečekaným překvapením. Další známou politikou je 30% rozhodnutí, které je speciálně navrženo pro vysoce kvalifikované migranty pracující v Nizozemsku. 

Pokud bude schválen, umožní oprávněným zaměstnancům pobírat 30 % svého platu bez daně po dobu až pěti let. Tato výhoda pomáhá kompenzovat náklady na přemístění a usnadňuje zahraničním talentům usazení se v Nizozemsku. O toto rozhodnutí můžete požádat prostřednictvím nizozemských daňových úřadů, jakmile zde začnete pracovat. Nizozemsko má také s mnoha zeměmi uzavřené daňové smlouvy, které zabraňují dvojímu zdanění. Tyto dohody definují, která země má právo zdanit určité druhy příjmů, čímž se snižuje celková daňová zátěž pro mezinárodní podnikatele. Přehled smluv je k dispozici na těchto webových stránkách.

3. Pracovní a pracovní právo

Pokud chcete v Nizozemsku najmout zaměstnance, je velmi důležité porozumět základům nizozemského pracovního práva. Pro začátek musí mít každý zaměstnanec písemnou pracovní smlouvu, která může být buď dočasná, nebo trvalá. Právně řádné smlouvy obsahují informace, jako je plat, pracovní doba, výpovědní lhůty a další podstatné podmínky. Dočasné smlouvy lze obvykle několikrát, zpravidla třikrát, obnovit, než se ze zákona stanou trvalými. Kromě toho musí nizozemské platy vždy splňovat národní standardy minimální mzdy, které se aktualizují dvakrát ročně. Mnoho odvětví se také řídí kolektivními pracovními smlouvami (CAO), které stanoví další podmínky, jako jsou platové stupnice, přesčasy nebo pravidla pro dovolenou. Před uzavřením smluv si vždy ověřte, zda se na vaše odvětví vztahuje CAO, protože jste ze zákona povinni ji dodržovat.

Kromě toho mají všichni nizozemští zaměstnanci nárok na alespoň čtyřnásobek své týdenní pracovní doby v placených dnech dovolené každý rok, plus 8% příspěvek na dovolenou nad rámec svého hrubého ročního platu. Dále mějte na paměti, že jako zaměstnavatel musíte i nadále vyplácet mzdy i během nemocenské, obvykle po dobu až dvou let. Příspěvky na důchodové zabezpečení jsou také často vyžadovány prostřednictvím odvětvových programů. Pochopení těchto základů vám pomůže budovat důvěru se zaměstnanci a dodržovat nizozemské pracovní normy od prvního dne, proto se ujistěte, že o těchto věcech víte, než se vůbec pokusíte někoho najmout. Nedodržování vám může přinést vážné potíže. 

Mzdy, daně a práce s freelancery (ZZP)

Jakmile tedy najmete zaměstnance, budete muset spravovat mzdy a plnit několik povinností jako zaměstnavatel. Jak jsme již zmínili výše, musíte z platů srážet daň ze mzdy a příspěvky na sociální zabezpečení a měsíčně je hlásit nizozemským daňovým úřadům. Zaměstnavatelé také přispívají do národních fondů pojištění, které kryjí věci jako nezaměstnanost, invaliditu a zdravotní péči. Kromě toho se budete muset zaregistrovat u Pojišťovna zaměstnanců (UWV), která spravuje zaměstnanecké výhody, jako je podpora v nezaměstnanosti a nemocenská. Udržování přesných a aktuálních mezd je nezbytné, protože i ty nejmenší chyby mohou vést k závažným sankcím nebo komplikacím pro vás a vaše zaměstnance. Proto mnoho společností využívá místní poskytovatele mzdových služeb nebo účetní software, který se pro větší pohodlí a dodržování předpisů integruje s nizozemskými daňovými systémy.

Je zajímavé, že ne všechny pracovní vztahy se počítají jako zaměstnání. Nizozemsko má velkou komunitu freelancerů, známých jako „ZZP'ers“ („zelfstandigen zonder personeel“, což v překladu znamená být samostatně výdělečně činný bez personálu). Při najímání freelancerů existuje méně povinností, jako je například neplacení daní ze mzdy ani sociálních příspěvků. Musíte však zajistit, aby skutečně fungovali nezávisle, zejména proto, že nizozemská vláda aktivně stíhá falešné zaměstnání a pokutuje jak freelancery, tak zaměstnavatele. Vláda poskytuje vzorové smlouvy, které tento vztah definují a pomáhají předcházet situacím falešného zaměstnání. Je třeba poznamenat, že freelanceři si sami řeší své daně a pojištění, ale stále potřebujete jasné dohody o faktorech, jako jsou sazby, plnění a termíny. Spolupráce se ZZP'ers může být flexibilní a nákladově efektivní, pokud spolupráce zůstává transparentní a dodržuje nizozemské právní předpisy.

4. Víza a imigrační politika

Zahraniční podnikatelé, kteří chtějí žít a pracovat v Nizozemsku, mohou v závislosti na své osobní situaci požádat o několik typů povolení k pobytu. Například vízum pro začínající podnikatele umožňuje inovativním podnikatelům zahájit novou firmu s podporou uznávaného zprostředkovatele. Vízum pro osoby samostatně výdělečně činné je vhodné pro osoby samostatně výdělečně činné a majitele firem, kteří mohou prokázat, že jejich práce prospívá nizozemské ekonomice. Pro zaměstnavatele, kteří najímají mezinárodní profesionály, nabízí vízum pro vysoce kvalifikované migranty rychlejší cestu pro talenty ze zemí mimo EU k životu a práci v Nizozemsku. A pak je tu také Modrá karta EU, která je určena pro vysoce vzdělané zaměstnance s platnou pracovní smlouvou a požadavkem na minimální mzdu. Každá možnost má své vlastní podmínky, ale všechny sdílejí jeden cíl: přilákat talenty a podnikání, které přispívají k nizozemské ekonomice a inovačnímu klimatu. Pokud byste chtěli v Nizozemsku zůstat delší dobu, měli byste si určitě ověřit, které vízum by nejlépe vyhovovalo vašim potřebám. 

Úloha IND (Imigrační a naturalizační služby)

Imigrační a naturalizační služba (IND) je hlavním orgánem odpovědným za zpracování žádostí o víza a povolení k pobytu v Nizozemsku. Posuzují například to, zda žadatelé splňují právní a finanční požadavky pro každý typ víza, a zajišťují, aby všechny podmínky byly v souladu s nizozemskými a evropskými předpisy. Pro podnikatele IND úzce spolupracuje s dalšími organizacemi, jako je například Nizozemská agentura pro podnikání (RVO) posoudit inovativní hodnotu nových podniků nebo ekonomický přínos osob samostatně výdělečně činných. Zaměstnavatelé sponzorující vysoce kvalifikované migranty musí být také registrováni u IND jako uznaní sponzoři, což pak zjednodušuje a urychluje vyřizování žádostí. Jakmile je vaše povolení schváleno, IND se postará o veškeré záležitosti týkající se pobytových karet, jejich prodloužení a obnovení. Jejich webové stránky poskytují aktuální informace, formuláře a časové lhůty pro každou kategorii víz.

Proces podávání žádostí, harmonogramy a podpora při zahájení podnikání

Žádost o nizozemské obchodní nebo pracovní vízum je obvykle jednoduchý proces, ale je důležité si předem pečlivě připravit všechny dokumenty. Většina žádostí začíná online prostřednictvím webových stránek IND, kde odešlete formuláře, platný doklad totožnosti a doklad o příjmu nebo své podnikatelské plány. V závislosti na typu víza můžete také potřebovat posouzení podnikatelského plánu od RVO. Skutečná doba zpracování se liší, ale obecně se pohybuje od dvou do tří měsíců. U vysoce kvalifikovaných migrantů může být proces rychlejší, pokud je jejich zaměstnavatel uznávaným sponzorem. Žadatelé o startupová víza musí prokázat, že jejich projekt je inovativní a podporován schváleným facilitátorem, což je v podstatě mentorská organizace, která jim pomáhá založit a rozvíjet jejich podnikání. Nizozemská vláda aktivně podporuje mezinárodní podnikání prostřednictvím programů, jako jsou TechLeap.nl a granty RVO. Tyto iniciativy podporují inovace, udržitelnost a digitalizaci, což jsou klíčové prvky dlouhodobé hospodářské politiky Nizozemska. Společně činí z Nizozemska jednu z nejotevřenějších a nejprogresivnějších evropských destinací pro globální talenty.

5. Politika inovací a udržitelnosti v Nizozemsku

Nizozemsko je mezinárodně uznáváno pro svůj praktický přístup k inovacím a udržitelnosti. Vláda aktivně podporuje oběhové hospodářství, kde se materiály znovu používají, odpad se snižuje a zdroje zůstávají využívány co nejdéle. Aktuální témata, jako je zelená energie, udržitelné zemědělství a inteligentní doprava, jsou ústředním bodem této vize, kterou také silně podporují iniciativy na národní i unijní úrovni. Digitalizace je dalším klíčovým pilířem. Nizozemsko se trvale řadí mezi přední evropské země v oblasti digitální infrastruktury, přístupu k širokopásmovému připojení a technologické připravenosti. Díky tomuto silnému základu je ideálním základem pro inovativní a udržitelné startupy a technologicky orientované společnosti. Od umělé inteligence a čistých technologií až po finanční technologie a logistiku, inovace v Nizozemsku vzkvétají díky spolupráci mezi podniky, univerzitami a výzkumnými ústavy. 

Kombinací udržitelnosti s technologiemi si nizozemská vláda klade za cíl vytvořit dlouhodobý hospodářský růst, který bude zároveň prospěšný pro společnost a životní prostředí. Tato vize i nadále přitahuje progresivní podnikatele z celého světa. Na podporu inovací nabízí nizozemská vláda širokou škálu finančních programů, daňových výhod a grantů pro podnikatele. Jedním z nejoblíbenějších je WBSO (Research and Development Tax Credit), který snižuje daň ze mzdy a příspěvky na sociální zabezpečení pro zaměstnance zapojené do výzkumných a vývojových aktivit. Je to jednoduchý a stále velmi efektivní způsob, jak zvýšit dostupnost inovací pro začínající i zavedené firmy.

Financování, daňové pobídky a podpora RVO

Dalším užitečným programem je program MIT (MKB Innovatiestimulering Regio en Topsectoren), který je zaměřen na podporu malých a středních podniků (MSP), které spolupracují se znalostními institucemi nebo jinými podniky na inovativních projektech. Pro společnosti generující příjmy z duševního vlastnictví nabízí Innovation Box nižší sazbu daně z příjmu právnických osob ze zisků plynoucích z patentovaných nebo inovativních aktiv. Kromě daňových úlev jsou prostřednictvím RVO k dispozici různé dotace a finanční programy. RVO v podstatě funguje jako centrální centrum informací o vládní podpoře, pobídkách k udržitelnosti a možnostech mezinárodní spolupráce. Tyto iniciativy dohromady ukazují, jak silně Nizozemsko investuje do budoucnosti postavené na inovacích, zeleném růstu a technologiích. Pro zahraniční podnikatele to znamená přístup k podpůrnému ekosystému, který nejen odměňuje kreativitu, ale také pomáhá proměnit nápady v udržitelný obchodní úspěch.

6. Dodržování předpisů, ochrana osobních údajů a určité specifické právní povinnosti

Vždy byste měli mít na paměti, že podnikání v Nizozemsku také znamená, že budete muset dodržovat přísná pravidla týkající se témat, jako je ochrana soukromí a finanční integrita. Například obecné nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR), které je místně známé jako „AVG“ (Algemene Verordening Gegevensbescherming), vyžaduje, aby společnosti nakládaly s osobními údaji pečlivě a transparentně. To zahrnuje požadavky, jako je informování klientů a zaměstnanců o tom, jak jsou jejich údaje shromažďovány, ukládány a používány. Ve většině případů to zahrnuje jasné zásady ochrany osobních údajů a případně jmenování pověřence pro ochranu osobních údajů. Více informací je k dispozici u nizozemského úřadu pro ochranu osobních údajů (Autoriteit Persoonsgegevens).

Dalším důležitým klíčovým předpisem, se kterým se budete muset seznámit, je „WWFT“ (Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme), což v překladu znamená Nizozemský zákon o boji proti praní špinavých peněz a financování terorismuTento zákon se vztahuje na organizace, jako jsou finanční instituce, účetní, právníci a někteří poskytovatelé služeb, ale i jiné společnosti mohou mít v tomto ohledu povinnosti náležité péče. Zákon vyžaduje, aby podniky ověřovaly totožnost klientů a hlásily jakékoli podezřelé transakce nizozemské finanční zpravodajské jednotce (FIU-Nederland). Jak GDPR, tak WWFT se zaměřují především na budování důvěry a ochranu integrity nizozemského obchodu. Dodržování předpisů se může zpočátku zdát složité, ale mnoho obchodních poradců a online nástrojů vám může pomoci zajistit, aby vaše společnost splňovala všechny zákonné požadavky, a zároveň si udržovala silné vztahy s klienty.

Povinnosti Obchodní komory a finanční výkaznictví

Kromě výše uvedených specifických povinností existují i ​​některé obecné povinnosti, které se obecně vztahují k registraci nizozemské firmy. Jakmile je vaše společnost zaregistrována u KvK, budete mít několik průběžných povinností. Každá společnost musí například udržovat své informace aktuální, včetně veškerých změn ředitelů, akcionářů nebo obchodních aktivit. Většina společností musí také zaregistrovat své konečné skutečné vlastníky (UBO) v registru UBO.To jsou jednotlivci, kteří v konečném důsledku ovládají společnost. To podporuje transparentnost a pomáhá předcházet finančnímu zneužívání. 

Kromě toho jsou všechny nizozemské společnosti povinny sestavovat roční účetní závěrky a podávat je úřadu KvK. Míra podrobnosti závisí na velikosti a právní formě společnosti. Malé podniky mohou často předkládat zjednodušené účetní závěrky, zatímco větší firmy mohou potřebovat úplný audit externím účetním. Lhůty jsou přísné, obvykle do 12 měsíců po skončení účetního roku, a pozdní podání může vést k vysokým pokutám nebo dokonce k odpovědnosti ředitele. Přesné a včasné udržování administrativy zajišťuje soulad s předpisy a posiluje reputaci vaší společnosti. Mnoho podniků používá nizozemský účetní software nebo si najímá místního účetního, aby tyto úkoly efektivně řídil.

Stručné shrnutí pro zahraniční podnikatele, kteří chtějí založit nizozemský podnik

Založení a provozování firmy v Nizozemsku nabízí zahraničním podnikatelům nespočet výhod. Od silné ekonomiky a globálních obchodních vazeb až po transparentní právní systém a podpůrnou vládní politiku. Nizozemský přístup kombinuje efektivitu s otevřeností, což z něj činí jedno z nejdostupnějších míst v Evropě pro vybudování mezinárodní společnosti. Je však důležité pochopit, co obnáší zákony a předpisy. Od výběru správné obchodní struktury a registrace u Obchodní komory (KvK) až po daně, pracovní předpisy a ochranu údajů vyžaduje každý krok pečlivou pozornost. 

Dobrou zprávou je, že nizozemské systémy jsou vysoce digitální a přímočaré, jakmile víte, kde začít. Vládní zdroje, jako je Business.gov.nl, Belastingdienst a Nizozemská agentura pro podnikání (RVO), poskytují jasné pokyny v angličtině pro každou fázi vaší obchodní cesty. Založení společnosti v zahraničí se však může zdát zahlcující, a právě zde hraje roli odborná místní podpora. Ať už jde o zařizování založení společnosti, řízení dodržování předpisů nebo žádost o daňová rozhodnutí, profesionální pomoc zajistí, že vše bude vyřízeno správně a efektivně. Náš tým se specializuje na pomoc mezinárodním podnikatelům s důvěrou se usadit na nizozemském trhu. Od vaší první registrace až po plné provozní nastavení dbáme na to, aby vaše firma splňovala všechny právní a administrativní požadavky, abyste se mohli soustředit na rozvoj své společnosti v jednom z nejinovativnějších a nejpřívětivějších prostředí pro podnikání v Evropě.

Služby, které Vám můžeme nabídnout

Intercompany Solutions pomohla stovkám zahraničních podnikatelů z více než 50 různých národností. Našimi klienty jsou malé jednočlenné startupy až po nadnárodní korporace a vše mezi tím. Naše procesy jsou zaměřeny na zahraniční podnikatele, a proto známe nejpraktičtější způsoby, jak vám pomoci s registrací vaší společnosti. Můžeme vám pomoci s kompletním balíčkem registrace společnosti v Nizozemsku, a to buď sami, nebo prostřednictvím důvěryhodných a profesionálních partnerů, se kterými úzce spolupracujeme:

• Založení společnosti v Nizozemsku
• Žádost o DIČ nebo EORI číslo
• Žádost o zahraniční DIČ
• Pomoc při spuštění
• Účetní služby
• Administrativní služby
• Sekretářské služby
• Právní pomoc
• Správa mezd
• Daňové služby
• Výnosy z OSS
• Prohlášení o transakcích uvnitř Společenství (ICP)
• Získání licence podle článku 23
• Získání elektronického čtení pro vaši společnost
• Získávání nebo rušení G-účtů
• Převod akcií
• Uzavírání nizozemských společností
• Obecné obchodní rady

Neustále zlepšujeme naše standardy kvality, abychom neustále poskytovali dokonalé služby.

Intercompany Solutions je vaším důvěryhodným partnerem v etablování nizozemského podnikání

Chtěli byste využít zdravého a stabilního podnikatelského klimatu, které Nizozemsko nabízí? Nebo byste možná chtěli rozšířit své podnikání do zahraničí a preferujete zemi s přímým přístupem do EU i do celého světa? Pak je Nizozemsko rozhodně skvělým místem k zvážení. Rádi vám pomůžeme vyřídit vše, co potřebujete, od A do Z. Intercompany Solutions nabízí kompletní balíčky pro založení firmy, které jsou profesionálně přizpůsobeny vašim specifickým potřebám, abyste mohli začít podnikat během několika pracovních dnů. Neváhejte nás kontaktovat s jakýmikoli dotazy a my vám je rádi zodpovíme. Náš tým specialistů vám může pomoci s různými potřebami; stačí nám zavolat a my vám s tím pomůžeme.