Jakou právnickou osobu zvolit? Vysvětlil Flex BV
Aktualizováno 19. února 2024
Nejčastěji vybranou právnickou osobou v Nizozemsku je společnost BV. Společnost BV nabízí majitelům firem mnoho zajímavých příležitostí, zejména pokud očekáváte výdělek přesahující hranici 245,000 XNUMX EUR. V tomto článku podrobně vysvětlíme, proč je holandská BV jako právnická osoba dobrá volba, a vysvětlíme také historii tzv. Flex BV. To vám poskytne dostatek informací, abyste mohli učinit odůvodněné rozhodnutí týkající se právnické osoby, která si vybere vaši nizozemskou společnost nebo pobočku.
Výhody holandské společnosti BV
Při založení nizozemského podniku se od vás vyžaduje, abyste si vybrali právnickou osobu. Výběr nesprávného nebo nevhodného právního subjektu ve vaší situaci může mít nepříjemné důsledky pro vaše podnikání. Změna právní formy v pozdější fázi je možná, ale je také nákladná. Navíc je to v zásadě plýtvání penězi, pokud to musíte udělat bezprostředně po založení společnosti, protože jste si dostatečně předem neproštudovali možnosti.
Stručně řečeno, založení BV má následující výhody:
- BV je právní forma s omezenou odpovědností
- Povinný počáteční kapitál je pouze 1 eurocent
- Ze zisku svého BV platíte pouze 15% nebo 25% daň
- Prostřednictvím holdingové společnosti můžete rozdělit své nemovitosti a finanční rizika mezi několik BV
- Prostřednictvím akcií můžete přilákat nové investory
- BV vyzařuje profesionální dojem
1. Odpovědnost
Společnost BV má omezenou odpovědnost. To znamená, že za veškeré dluhy neručí správní rada, nýbrž samotná BV. Ředitel BV může být činěn odpovědným, pouze pokud existují důkazy o nesprávné správě. To platí, pokud účetní závěrky nejsou v pořádku, nebo pokud byla roční účetní závěrka předložena příliš pozdě Nizozemské obchodní komoře.
2. Nízký povinný počáteční kapitál
Toto je jedna z hlavních výhod flex BV, kterou dále rozvedeme v tomto článku. V minulosti bylo při založení BV povinné investovat minimální počáteční kapitál ve výši 18,000 1 EUR. V dnešní době již můžete založit BV s počátečním kapitálem pouze XNUMX cent. Prahová hodnota vysokých investic proto již není použitelná, což činí tento právní subjekt mnohem snáze přístupným pro lidi, kteří nevlastní velké množství počátečního kapitálu.
3. Nízké daně z příjmů právnických osob
Pokud vlastníte živnostníka, platíte daň ze zisku. Nejvyšší pásmo daně je v současné době 52%. Sazby daně z příjmů právnických osob, které se počítají nad vaše zisky, jsou podstatně nižší; v současné době pouze 15% nebo 25%. Jak bylo uvedeno výše, v letošním roce to ještě poklesne. Pamatujte, že pokud budete platit jako ředitel / akcionář, budete i nadále muset platit daň z příjmu. Můžeme vám také pomoci s našimi účetními službami.
4. Rozložení rizik prostřednictvím holdingové společnosti
Pokud se rozhodnete založit BV, budete také moci sloučit více BV do takzvané holdingové struktury. Založením holdingové společnosti naznačujete, že několik BV spadá pod jednu mateřskou společnost. Holdingová struktura je však nastavena takovým způsobem, že všechny zůstávají samostatnými BV. Vyhnete se tak riziku, že všechny vaše společnosti zkrachují, pokud některá z BV poklesne.
5. Noví investoři prostřednictvím akcií
Jednou z hlavních obav začínajících podnikatelů a také již existujících podnikatelů je, jak efektivně získávat kapitál. Pokud vlastníte BV, můžete poměrně snadno získat nový kapitál vydáním akcií. Mnoho investorů dává přednost tomuto způsobu, jak investovat své peníze, protože být akcionářem znamená být vystaven omezenému riziku. Všichni akcionáři odpovídají v BV pouze za částku, kterou investovali.
6. Holandská BV působí profesionálním dojmem
Založení společnosti BV zahrnuje mnohem více práce než například založení společnosti pro živnostníky. Budete muset splnit určitý počet požadavků a musíte mít zakládací listinu předanou notářem. Tento notář má rovněž povinnost vyšetřovat BV, pokud se domnívá, že něco není v pořádku. Kromě toho musí mít BV řádnou správu a musí být předložen roční přehled Nizozemské obchodní komoře ve formě ročních účetních závěrek. Šance, že BV má své podnikání v pořádku, jsou proto mnohem větší, než v případě VOF nebo živnostníka. Průměrný Holanďan to také ví, a tím to přispívá k profesionálnímu charakteru vaší společnosti.
Více informací o flex BV
Flex BV je termín používaný pro všechny soukromé společnosti, které byly založeny po 1. říjnu 2012. K tomuto datu byly zavedeny nové předpisy týkající se BV. Požadavky na to, aby bylo možné založit BV, byly poté uvolněny, proto byl použit termín flex BV. Flex BV je běžný BV. Důvod, proč se do oběhu dostaly dva pojmy, je způsoben změnou zákona. Zákon o zjednodušení a flexibilitě stávajícího zákona o BV splňuje dlouhodobě vyjádřené požadavky v mnoha oblastech. Vzhledem ke zjednodušeným pravidlům a postupům souvisejícím se založením BV byla BV rychle přejmenována na flex BV jako právní formu.
Představení Dutch flex BV
Flex BV byl představen návrhem zákona, který schválil nizozemský Senát 12. června 2012. Návrh zákona se týká zavedení flex BV a změny ve správě a dohledu. Zákon se stal právně závazným dne 1. října 2012 a od tohoto okamžiku se změnilo založení BV. Některé věci, které se nezměnily, jsou notářská zápisnice o založení společnosti Flex BV s uvedením jména, sídla a účelu. Po předchozím zrušení rovněž nemusí být uvedeno prohlášení o námitce. Dále se nezmění ani příspěvek minimální (nominální) hodnoty akcií ve flex BV, umístěný v době jeho vzniku.
Od 1. října 2012 však postačuje, aby notář získal prostřednictvím bankovního výpisu informace o tom, jaký základní kapitál byl převeden na BV ze soukromého bankovního účtu zřizovatele. Před 1. říjnem 2012 byl tento postup mnohem složitější. Výsledkem je, že proces založení holandské BV je nyní mnohem rychlejší. V řadě situací byla zpráva auditora zrušena. To bylo nutné, pokud byla transakce mezi zakladatelem a flex BV provedena v prvních dvou letech po první registraci BV v obchodním rejstříku.
Minimální kapitál pro zahájení flex BV
Jedna z největších změn, která proběhla, se týká kapitálu společnosti flex BV. Dříve požadovaný minimální kapitál 18,000 1 EUR byl zcela zrušen. BV však bude muset i po vydání pokračovat v vydávání akcií. Akcie označují, komu patří zisky a aktiva flex BV. To je zvláště důležité, když má flex BV několik akcionářů. Nový zákon stanoví, že jmenovitá hodnota akcií bude souviset s určitelností akcie, a tedy i se vztahem mezi akcionáři. Jmenovitá hodnota akcií je stanovena během založení. Podle důvodové zprávy bude nutné zaplatit minimální částku 1 eurocent. Z pragmatických důvodů jsme vždy stanovili minimální základní kapitál na XNUMX euro. Již však nejste povinni držet euro jako měnu svého základního kapitálu.
Zisky flex BV
Cíle a určení zisků flex BV určí Valná hromada akcionářů. Pokud si Schůze přeje vyplatit zisky akcionářům, představenstvo bude muset nejprve provést test distribuce v rozporu se situací před rokem 2012. Tento test určí, zda výhody neohrožují pokrok flex BV. Pokud se rada postaví proti rozdělení zisku, nebude jí umožněno pokračovat. Pokud dojde k rozdělení zisku, bude představenstvo odpovědné za případné negativní důsledky rozdělení zisku. Kromě toho může být akcionář, který obdrží dividendu, požádán o vrácení zisků. To za předpokladu, že akcionář věděl o námitkách proti rozdělení zisku, nebo mohl mít důvodné podezření, že BV nebude po rozdělení zisku schopna nadále splácet své dluhy. Test distribuce bude použit na všechny formy distribuce, s výjimkou rozdělení zisku v akciích (akciích).
Co se ještě změnilo?
Kromě výše uvedeného testu a snížení kapitálu se změnily i další věci. Organizace stanov byla zjednodušena. Základní kapitál můžete nyní zvýšit, aniž byste museli provádět změny stanov, jejichž cílem je zvýšení základního kapitálu. Uvedení základního kapitálu ve stanovách již není povinné. Zrušen byl také „nachgründung“. Výsledkem je, že omezení, která platila v souvislosti s transakcemi (jako jsou transakce aktiv / pasiv) mezi zakladateli a založenou společností BV, vyprší do 2 let po registraci společnosti BV v transakcích obchodního rejstříku.
Rovněž je snazší koupit si vlastní akcie. Zákaz finanční pomoci byl zrušen. V důsledku toho již není zakázáno poskytovat jistotu za účelem převzetí podílů na základním kapitálu BV a poskytovat půjčky pouze v rozsahu povoleném volně rozdělovatelnými rezervami. V případě snížení kapitálu již není věřitelův tah možný.
Pokud jde o práva a povinnosti akcionářů
Je povoleno vydávat akcie bez hlasovacích práv a / nebo ziskových práv (dividenda). Například někdy může být snazší odměnit zaměstnance akciemi. Ve svých stanovách však musíte uvést, zda tomuto konkrétnímu zaměstnanci byla nebo nebyla udělena práva na setkání. Pravidlo blokování také již není povinné, ale volitelné. Výsledkem je, že pokud si přejete - pokud jeden z akcionářů opustí BV - akcie již nemusí být nabízeny ostatním akcionářům, než mohou být prodány někomu jinému.
Abychom vám umožnili jednat rychleji, mohou být rozhodnutí od nynějška přijímána mimo valnou hromadu. Pokud to stanoví stanovy, mohou se valné hromady konat také v zahraničí. Výpovědní lhůta akcionářů a dalších akcionářů na valnou hromadu se zkracuje z 15 na 8 dní. V důsledku toho se také automaticky zkracuje výpovědní lhůta ve stanovách na 8 dní. To nevyžaduje změnu stanov. Stanovy lze změnit snadněji, i když BV již byla založena. Na „staré BV“ (tj. Založené před 1. říjnem 2012) se rovněž vztahují právní předpisy Flex BV, protože BV je v podstatě stejné jako flex BV, jak jsme již zmínili.
Převod akcií na určité časové období lze ze stanov vyloučit. Akcionáři mohou vydávat pokyny představenstvu, ale představenstvo není povinno je dodržovat, pokud by to bylo v rozporu se zájmy společnosti. Akcionáři nebo akcionáři, kteří sami nebo společně představují alespoň 1% upsaného základního kapitálu, mohou požádat představenstvo (a dozorčí radu) o svolání valné hromady. Akcionáři mohou být za určitých okolností povinni poskytnout financování společnosti BV nebo poskytnout společnosti BV určité služby / produkty, pokud je to zahrnuto ve stanovách. Stanovy mohou určovat hlasovací poměr s ohledem na přijímání určitých rozhodnutí a do jaké míry může akcionář jmenovat, pozastavit nebo odvolat svého vlastního ředitele nebo člena dozorčí rady.
Pokud jde o rozdělení zisku (dividendy)
Rozdělení lze provést, pouze pokud vlastněné prostředky překročí zákonné a zákonné rezervy. Výhody lze dále získat, pouze pokud je splněn test výhod. K distribuci je vyžadován souhlas představenstva. Ředitelé, kteří věděli nebo mohli rozumně předvídat, že společnost nebude schopna splatit své splatné a splatné dluhy poté, jsou společně a nerozdílně odpovědní za vyplacenou částku, pokud není předložen důkaz o opaku. Akcionář nebo držitel zisku je rovněž povinen splatit výhodu, kterou obdržel, pokud BV zkrachuje do jednoho roku od výplaty.
Intercompany Solutions vás může informovat o všech výhodách holandské BV
Pravděpodobně jste si všimli, že vytvoření flex BV se stalo mnohem jednodušší, protože změny v nizozemském právním systému učinily zřízení holandské BV atraktivnější pro mnoho podnikatelů. Pokud však jde o odpovědnost, zákonodárce nadále přísně sleduje jakoukoli nesprávnou správu. Pokud se chcete dozvědět více o odpovědnosti v rámci BV, jak založit holandskou BV nebo jak se rozdělit do Nizozemska, neváhejte nás kontaktovat ohledně podrobných informací a rad.
